最近咨询杭州新励成口才的小伙伴特别多，下面布局在潮水到来之前，新励成深耕口才培训赛道，新励成——口才培训赛道的“小独角兽”，新励成口才课到底靠谱吗？听听学员们的亲身感受，新励成培训的口才课程靠谱吗???就是相关的详细讲解

1.布局在潮水到来之前，新励成深耕口才培训赛道

语言是灵魂的透镜，口才是大脑的外延，自古汲今人们从来不会掩饰对口才能力的重视度。3000年前，古埃及墓上一段“便捷的口才将使得你雄辩滔滔，占尽上风”铭文，道出尼罗河文明对于具备好口才人的青睐；千年之后，南朝梁代刘勰在《文心雕龙·论说》中也写道:“一人之辩，重于九鼎之宝；三寸之舌，强于百万之师”，强调口才能力的重要作用。时代的潮汐来来去去，人间的风光变化万千，但对于口才能力的推崇从未褪色。无论是将一个人的口才和人生成就划等号的丘吉尔，还是从神秘莫测天意中，*祈求保留口才能力的丹尼尔韦伯·斯特，都道明好口才和会说话的强大魅力。将时间的指针拨回现在，口才这件事儿同样愈发受到重视。在人民日报刊文《干好也要讲好》中提到:既做实干家也做宣传家，既做得好也讲得好，是领导干部履职尽责、担当有为的必备素质。对领导干部而言，做实干家是本分，做宣传家是本领，提升讲话本领，要把握时度效，分清主流和支流，把握主题和场合，注重分寸和效果……由此不难看出，随着时间的推移，口才的重要性不仅没有消损，反而人类越进步，社会越发展，口才艺术的运用所体现出的作用、意义和价值却越来越大，成为一门不可替代的艺术，以及人们生存不可少的基本技能和交际工具。赛道持续升温国民口才培训意识觉醒实际上，近年来在《主持人大赛》、《奇葩说》、《脱口秀大会》等口才类综艺节目和政策的双重催化下，国民口才培训意识已经开始逐渐觉醒，而口才培训赛道也呈现持续升温的态势。 这种升温的趋势在数据端尤为明显。2023年1月，淘宝教育发布了《2021间歇性踌躇满志报告》，报告显示，许多消费者在开年*周立下数以百万计的学习目标，其中主持表演课、职业发展课的消费增速最快。而且在2023年暑假，淘宝教育搜索量*的词条是口才。 搜索量的提升意味着家长对口才培训的重视程度上升。而且口才培训的市场规模也在不断发展，据智研咨询统计，2023年，我国口才培训行业市场规模为亿元，口才培训需求人数增加为2150万人。未来这一市场还有巨大的发展潜力，《*演讲口才培训行业蓝皮书》数据显示，我国演讲与口才行业市场容量为870亿元，而目前*演讲口才培训机构超过3100家，市场规模却仅为30亿元。据业内专家分析，如今美国的口才培训市场规模已达350亿美金，*口才培训市场还拥有广阔的增量空间。此外，相较于单纯的说话技巧，大众更需要通过口才培训加强自身各项能力，如语言的逻辑表达能力、思辨能力、公众演讲能力和自信心。除市场规模在迅速扩大外，*在政策引导方面也做出了明确指导。2000年，教育部颁布了《九年义务教育全日制小学语文教学大纲(试用修订版)》，首次用口语交际这个新概念替代了以前的听说教学。2001年，颁布的《全日制义务教育语文课程标准(实验稿)》，关于口语交际的理念更为明确和具体，新课标指出:口语交际能力是现代公民的必备能力。 此外，从2003年开始学好口才不再只是特定专业学生的事情，国内部分高职院校开设《演讲与口才》课程，不断的改革、更新，结合新媒体时代发展，致力更好地为培养“双高”人才服务。 不仅如此，伴随着口才考级纳入文化和旅游部社会艺术水平考级体系，以及2023年9月10日，教育部披露了答复《关于语文教学中加强口语表达能力培养的提案》的具体内容，明确将立足中小学实际情况，进一步深入推进对学生口语表达能力的培养，在种种政策的影响下，口才培训已经深入到各年龄层次，并且越来越多的人开始将视野聚焦到口才培训当中。 据2023年由新励成研究院联合羊城晚报教育发展研究院、*咨询联合出品的《*演讲口才培训行业蓝皮书》发布的数据显示，有72%的消费者把强化演讲口才能力作为提升工作和生活的一种方式，并有超过28%的人表示愿意为此而花费。其中，身处一线城市的人们更关注这项能力，北京、上海、深圳、广州、重庆是对口才培训关注度*的五个城市。布局在潮水到来之前口才培训赛道的“老兵”随着市场蛋糕越来越大，也衍生出众多口才培训机构。据调查显示，目前我国口才培训类机构小微机构林立，注册资本在0-100万元区间的企业高达%。新励成作为口才培训赛道的一位“老兵”，不仅在潮水到来之前，选对了自己“长坡”，还凭借着课程质量与口碑，拥有了属于自己的“雪球”，以及滚雪球的能力。 新励成成立于2005年，是集课程研发、面授培训、在线教育、内训咨询、模式输出于一体的软实力教育培训综合服务公司。成立以来公司一直专注于以演讲、沟通为核心的口才类软实力教培业务。经过十六年的厚积薄发，截止2023年5月，公司已在*75个城市开设98家学训中心，并累计为16万+人次和200余家企业提供演讲口才、人际沟通、企业管理、团队建设等方面的专业训练。 值得一提的是，在6月26号，新励成*第100家学训中心——乌鲁木齐LTC也即将开业。这不仅意味着新励成*百校*一块拼图的落成，还表明新励成正在用实际行动，为迎接建党100周年以及文化润疆推动软实力教育均衡发展，做出属于自己的贡献。 在规模和口碑保持均衡的良性增长态势下，新励成也受到各路资本的青睐。据互联网披露的数据显示，虽然口才培训班出现已逾二十年，但融资事件绝大多数都发生在近五年中，过千万融资事件两起，其中就包含新励成。各路资本也丝毫不掩饰对新励成的持续看好，投资方明德传承表示:“新励成作为成人口才培训行业的领先机构，一直专注于演讲人才能力培养。在过去几年间取得了高速发展，拥有完整严谨的产品研发和评审体系、严格的师训制度、丰富的课程产品，发展潜力巨大，这些优势在近几年的业绩增长和学员口碑方面也得到了验证。” 值得一提的是，在疫情的催化下新励成已经开始加速OMO线上线下融合的进度，通过自主研发多个产品线的线上课程，满足客户们的在线教学需求，积极打造业务层面的第二条增长曲线。 更为重要的是，除了OMO战略部署外，新励成目前还集齐“*直盟战略”、“大中台战略”、“少儿口才战略”，以及“软实力教育生态打造战略”。在五大战略并行的驱动下，将为新励成打开全新的想象空间。

2.新励成——口才培训赛道的“小独角兽”

6月26日，广州市光亚大厦国际厅星光熠熠，新励成主题为“大道之行——百校庆典暨乌鲁木齐学训中心开业”活动在此隆重启幕。从目前发展形势来看，新励成已经驶入发展快车道。据互联网披露的数据显示，虽然口才培训班出现已逾二十年，但融资事件绝大多数都发生在近五年中，过千万融资事件两起，其中就包含新励成。 这种快速发展的态势，也获得央视《精选新三板》栏目重视。在活动现场播放的《精选新三板》视频中，新励成董事长兼CEO赵璧、新励成董事会秘书吴美玲、新励成副总经理王辰接受了《精选新三板》专访，畅谈软实力教育未来发展潜能。 在视频中，新励成董事长赵璧通过自身的经历，动情地讲述新励成为自己带来了强大的使命感。此外，他认为随着*经济发展，人们追求精神的需求将会超过物质需求，这样意味着像口才培训这种软素质需求会越来越靠近消费者。 在对接资本方面，新励成董事会秘书吴美玲提到:“未来在资本的选择上，会更加考虑能够为公司战略带来赋能的资方。目前新励成正在探索OMO战略，在探索线上和线下融合的过程中，更希望资方能够带来科技和资源层面的赋能。但是无论如何，做好主营业务仍是新励成的根本。” 在新励成百校庆典暨乌鲁木齐学训中心开业活动的*，新励成董事长赵璧压轴出场发言。他说道:“在新励成内部，我曾提过一个公式——5000*300*100*50=75亿。5000代表着每个学训中心影响的人；300代表着新励成未来3-5年时间，会将学训中心开到300家；100代表着企业努力活100年；50则代表着每一位新励成学员出去后，再去影响身边的50人。当这套公式顺利运转起来，那么新励成将能够影响75亿人，这本身就是在和谐社会，这本身就是在践行大道之行。” 新励成董事长赵璧发言结束后，活动迎来新励成突破100家学训中心揭幕仪式。在主持人的引导下，粤连协特许经营委员会主任郭衍浩、广东演讲学会会长孙朝阳、文投金服总经理娄开严、新励成创始人吴云川、新励成联合创始人刘慧、新励成董事长兼CEO赵璧、新励成COO詹歆、胜狮CEO赵永花上台揭幕。伴随《新励成之歌》的奏响，本次活动进入尾声，正所谓以终为始，方得始终。对于刚刚交出百校成绩单的新励成而言，全新的征途才刚刚开始。未来新励成将带着成熟的运营机制和可复制的发展模型，朝着300、500、1000乃至更多学训中心扬帆起航。

3.新励成口才课到底靠谱吗？听听学员们的亲身感受

作为国内元老级语言类节目，《奇葩说》和《吐槽大会》不但没有被拍在沙滩上，反而依旧凭借犀利热辣的金句不断刷屏。两档节目不仅让我们见识了语言魅力和思想的光芒，也让很多人开始认识到学会“好好说话”的重要性。实际上，有人早在十六年前便敏锐的嗅到了这个风口。成立于2005年的新励成，是国内国内从事演讲口才、人际沟通和成功素质训练的大型软素质培训机构，也是素质教育培训工作的早期开创者之一。秉持“以学员为中心”的核心准则，新励成已在*近60个城市开设近百家分支机构，为数十万学员和诸多*企业提供演讲口才、人际沟通、企业管理、团队建设等方面的专业训练。基于学员的口碑和行业领先的实力，新励成先后荣获“消费者推崇影响力教育品牌”、“*质量 服务 信誉AAA级企业”、“*（行业）消费者信赖品牌”等重量级奖。据了解，新励成当众讲话、演讲艺术、心理素质、科学发声、社交礼仪等课程，每门课程价位大约在五千左右，那这些课程到底靠不靠谱？可能只有真正学习过的人才有发言权。陈海军:口才改变了我的后半生“如果说教育改变了我的前半生，那么口才则改变了我的后半生！”学员陈海军说道。作为一个来自*贫困县之一的农村孩子来说，当其他孩子连高中都走不完的时候，陈海军却凭借优异的成绩，每年都拿到学校的奖学金，而且也通过自学考试顺利拿下**工程学学士学位。被教育改变的前半生，有辉煌但也有遗憾。毕业几年的陈海军，工作并不顺利，大概是因为在求学阶段太专注读书学习，而忽略了人际和口才能力的培养，导致他性格一直很内向，不善言语，也没有很强的表达欲望，空有一身技术。以至于工作头几年一直平平淡淡，很多本可以抓住的机会也没能抓住。机缘巧合下，陈海军走进了新励成。据了解，他的突破发生在2023年12月的《生命的绽放》课堂，六天五夜，从内而外打破了之前旧有、负向的模式，解开了内心很多的纠结和纠缠。见到成效后，陈海军接连参加了《魅力口才课》、《高效能人士七个习惯的》课程，到后来就在番禺LTC直接报了经典一卡通。与此同时，改变也正在发生，从见到陌生人就紧张的小白，陈海军已经能够做到出口成章，在台上即兴演讲游刃有余。慢慢打开自我后，陈海军工作事业也渐入佳境。如今的他，凭借自己过硬的技术能力和勤恳态度，顺利进入一家*50强外企。符浩:我居然也可以当一名演说家符浩不仅是个不会说话的人，还是个有理也吃哑巴亏的人。他给我们讲了一个故事:就在去年八月底，我们家住进了在广州的新家，搬家途中，因为钢琴太重且楼梯间太窄的缘故，搬不上二楼的问题困扰了我们好几天。后来找了个搬家公司，在电话里谈好了价钱，因工程较大，价格商谈好为1800元，虽然搬的途中将墙壁、木地板都有些压坏或是压得变形了，我也没再多说，毕竟是这么重的一个活，着实不易，搬上来了就是成功。然而，搬完商议价钱要付款的时候，人家却是啥也没提，照收1800元。付完钱后，人家也走了，但是我心里总感觉不服，假如真的换成一个能说会道的人，弄坏墙壁和地板起码要多扣几百块吧……而如今的符浩已经成为站在讲台上，侃侃而谈的演说家。符浩向我们说道:“最初我的梦想是创业成立自己的电子商务公司，经过在新励成9个月的学习、实践和交流，我发现我有了更高的目标:为*民族软实力教育贡献力量。”据了解，符浩在新励成报了很多课，《当众讲话》、《演讲艺术》、《心理素质》《人际沟通》、《科学发声》……一系列课程下来，在海珠学训中心邓雄老师的鼓励下，符浩*次站上了近百号人为观众的大舞台演讲，而他的表现被现场观众形容:很像奇葩说的熊浩！这样的案例在新励成的学员档案中还有很多，很多学员都是从口才方面的小白，快速晋升为在万众瞩目的公众场合，一个人可以从容不迫、条理清晰、引经据典参与演讲或者辩论，这种个人素养全方位的提升，可以帮助学员自信面对未来学业或职业生活中的种种挑战。据了解，伴随着*学员规模的扩大，以及业内口碑的不断提升，新励成作为口才培训赛道的优等生，也逐渐受到资本的青睐。据互联网披露的数据显示，虽然口才培训班出现已逾20年，但融资事件都发生在近五年中，过千万融资事件两起，其中就包含新励成。在资本的加持下，新励成战略方向也在重新调整，拓展少儿口才培训项目、加速OMO线上线下融合项目开发、增建成人口才学训中心等均成为全新的发力点。

4.新励成培训的口才课程靠谱吗?

新励成培训的口才课程还是挺靠谱的，以前我朋友只要当着几个人的面说话，就会很紧张，哪怕是很熟悉的人，也会冒冷汗，说不出话来。后来他报名了新励成的当众讲话课程，学习了一段时间之后，能明显感觉到朋友的变化，当着大家的面说话，不但不再紧张，还越来越好听了。 2005年创立的新励成，作为国内软实力教育早期开创者之一，在16年的时间里，汇聚业内100多位*讲师和专职研究员，在*60多个城市开设近百家分支机构，为数十万学员和数千家企业提供演讲口才、人际沟通、企业管理等方面的专业训练。　　在加速扩张的征程中，新励成始终坚守以学员为中心的价值观，持续以优质的教学服务、强大的师资力量、高品质的课程质量作为持续发展的重要支撑，为*学员贡献专业、权威的软实力教育。新励成，为了践行以学员为中心的理念，始终将课程产品作为企业的生命线。据新励成内部人士介绍:“公司在任何阶段始终坚定两条腿走路，品控和销售一条腿都不敢松懈，必须坚持课比天大、以学员为中心的文化价值观。”　　在疫情催化及业务升级的需求下，新励成快速推出“三师在线教育模式”，并应用自主研发的栗客APP在线学习平台，全力保障学员线上的学习效果。值得一提的是，凭借在课程研发、技术研发上的独特优势，新励成还顺利通过*多*联合评定，荣获2023年“*高新技术企业”认定。 对此，新励成副总经理王辰表示:近一年来，新励成已经开始加速OMO线上线下融合的进度。新励成的OMO部正在通过自主研发多个产品线的线上课程，满足客户们的在线教学需求。在不远的将来，在线课程也将成为新励成的第二条增长曲线。　　成军十六年的新励成，截止目前已经在*60多个城市，开设了百家校区，累计服务学员数量达50万+。作为口行培训赛道上的“前浪”，新励成无论是在课程研发，还是讲师培育都有着行业内极高标准的要求，在业内独特的产品研发优势已经成为新励成的“护城河”。