南昌软件开发测试培训学校排行榜，在这里要讲的是南昌软件测试培训 。我们来一步步剖析一下，软件测试的发展方向有哪些，软件测试前景怎么样，学习软件测试值不值得，软件测试工程师待遇如何 。

1.软件测试的发展方向有哪些

软件测试的发展方向是什么？ 专注于研究某一类测试，比如网页、APP等，到了某个阶段，你对研究领域有了自己的见解，就可以称得上是该领域的专家了。各个领域都有打猎，知识面很广，有什么事情出来马上就有计划。可以这样做来测试领导者。对测试规范有一定的把握，写文档、整理表格的能力超凡，管理的莫过于你。对整个项目有宏观和微观的把握，能够从各个角度寻求解决方案，对每一个测试技术都有一定的把握，朝着技术总监的路线前进。经过一两年的测试，如果对技术有兴趣，有一定的基础，就可以转型开发了。因为对测试有一定的了解，所以在开发的时候会考虑更多的一些场景。

2.软件测试前景怎么样

软件测试和开发是并行的。测试不会在编码完成后才开始介入，而是贯穿整个软件生命周期。因此，软件测试工程师的需求量很大，前景可想而知，具体体现在以下几个方面: 软件测试人才缺口较大，目前软件测试人才缺口超过30万。目前，市场对软件测试工程师的需求供不应求，就业竞争相对较低。 IT行业的起薪比较高，软件测试也不例外。一线城市软件测试的起薪轻松过万。软件测试人才更注重经验积累，所以年龄越大越受欢迎，职业生涯越长。

南昌软件开发测试培训学校排行榜3.学习软件测试值不值得

软件测试将在未来5-10年快速发展，存在巨大的人才缺口，因为软件公司靠软件产品的质量来占领市场，而测试人员是软件公司生存的命脉。软件测试是指在软件开发过程中，作为质量管理者，从用户的角度，消除软件的功能或性能缺陷，保证产品的质量。选择一个行业，不仅要看它是否火爆，还要看它在几年甚至十几年的发展，还有多大的提升空间。选择职位需要具备该职位所需的技能。建议*系统地学习软件测试的专业知识。

4.软件测试工程师待遇如何

一般刚入门的初级测试工程师熟悉基本的测试流程，入职工资一般在5000-8000元之间。他们的工作通常是根据测试计划和程序对产品进行功能测试，以检查产品是否有缺陷。初级测试工程师积累1-2年工作经验后，可以逐渐发展为中级测试工程师，一般月薪8K以上。他们必须能够编写测试计划、测试文档，并与项目团队合作制定测试阶段的工作计划。高级测试工程师一般有3-4年的测试经验，可以指导初级测试工程师，月薪10-15K左右。不仅需要掌握测试开发技术，还需要对被测软件的行业有很好的了解，能够对测试程序可能存在的问题进行分析和评估。

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