人力资源管理师可以领取补贴,取得初级工、中级工、高级工、计师、高级计师等**证书或职业技能等级证书,且在本市缴纳失业保险一年以上的企业职工,分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的标准给予个人技能提升补贴。

补贴标准应根据取得*证书或职业技能等级证书有所区别:

职工取得初级(五级)*证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1000元;职工取得中级(四级)*证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1500元;职工取得高级(三级)*证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过2000元。

各省(自治区、直辖市)可根据本地产业发展方向和人力资源市场需求,研究制定本地区紧缺急需的职业(工种)目录。技能提升补贴标准可向地区紧缺急需职业(工种)予以倾斜。

同一职业(工种)同一等级只能申请并享受一次技能提升补贴。在失业保险基金科目中设立技能提升补贴科目,所需资金从失业保险基金技能提升补贴科目中列支。

江苏

职工取得初级(五级)*证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1000元;职工取得中级(四级)*证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1500元;职工取得高级(三级)*证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过2000元。

山西

取得初级、中级、高级、技师、高级技师*证书或职业技能等级证书的,分别给予职业技能培训定点机构或企业每人*高2200元、2700元、3500元、3500元、3500元培训补贴。

河北

专业技术证书分四个级别的,*高级别和高级别补贴2000元,中级别补贴1500元,初级别补贴1000元;分三个级别的,高级别补贴2000元、中级别补贴1500元、初级别补贴1000元。

宁夏

人力资源管理师可以申请补贴,但是取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)*证书或职业技能等级证书的才有资格申请补贴,二级目前没有相关政策。

河南

(一)对取得初级(五级)*证书或职业技能等级证书的企业职工按照1000元的标准给予补贴;

(二)对取得中级(四级)*证书或职业技能等级证书的企业职工按照1500元的标准给予补贴;

(三)对取得高级(三级)*证书或职业技能等级证书的企业职工按照2000元的标准给予补贴。

重庆

根据我市*新发布的职业(工种)市场需求目录,取得初级(五级)、中级(四级)和高级(三级)*证书或职业技能等级证书的,一般和紧缺职业(工种)及目录外工种分别补贴1000元、1500元和2000元,目录中非常紧缺职业(工种)分别补贴1200元、1800元和2500元。

浙江

人力资源管理师都可以申请补贴的,但是每个级别的补贴金额不一样。 初级(五级)*证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1000元; 中级(四级)*证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1500元。

青海

青海地区考个人力资源管理师证能领补贴,补贴标准为取得初级*证书补贴标准为1000元,中级补贴1500元,高级补贴2000元。

江西

江西四级人力资源管理师补贴标准:职工取得:初级(五级),补贴标准一般不超过1000元;中级(四级),补贴标准一般不超过1500元;高级(三级),补贴标准一般不超过2000元。